注目の記事 PICK UP!

東芝、100人追加削減=インフラとエネルギー部門(時事通信社)

最近報道された各種報道の中からリストラ関連NEWSをピックアップしています。

●東芝が社会インフラ、エネルギーの各事業を手掛ける子会社2社で早期優遇退職募集や人員再配置などにより計100名の人員削減を実施すると発表しました。早期退職の対象者は満50歳以上の管理部門の社員で3月末までに退職した場合は特別退職金支給のほか、希望者には再就職支援を実施予定とのことです。尚、早期退職に伴い発生する費用は16億円で、昨年11月に発表した2018年3月期の業績見通しに織り込み済みとのことです。

お金の教養が身につく「@SEM!NAR(アットセミナー)」

東芝は12日、社会インフラ、エネルギーの各事業を手掛ける子会社2社で、早期優遇退職の募集や人員再配置により、計100人の人員削減を実施すると発表した。管理部門の満50歳以上が対象。3月末までに退職した場合、特別退職金を支払い、希望者に再就職支援も行う。

早期優遇退職の関連費用は約16億円を見込み、昨年11月に発表した2018年3月期の業績見通しに織り込んでいるという。

米原発事業の巨額損失を受けて経営再建中の東芝は、昨年11月にも情報通信事業を手掛ける子会社で、約33億円の費用を投じ300人削減すると発表していた。今後、海外拠点なども含めて一段の人員削減に踏み切る可能性もある。

東芝は不正会計問題で財務が悪化した際も27~28年にかけて早期退職を募集し、3449人の社員が募集に応じている。

(時事通信社)

関連記事

  1. <東芝リストラ>原子力事業の早期退職対象外への怒りと不満(Yahooニュース)

  2. シャープ、3000人削減を検討…年度内にも(Yahooニュース)

  3. 相次ぐ告発 パソナ子会社への「強制出向」戦慄の一部始終(ライブドアニュース)

  4. 液晶大手JDI、4700人削減…スマホ受注減(読売新聞)

  5. 大正製薬、40歳以上の早期退職者募集 「持続的成長」が狙い(ITmediaビジネスオンライン)

  6. みずほ1万9千人削減へ…店舗集約、IT強化(読売新聞)

  7. 千趣会、希望退職者募集=通販低迷で構造改革(時事通信)

  8. ニコンのリストラに見る技術大国日本の落日(経済界)

  9. 製薬業界の花形職種に冬到来、大手で希望退職に400人殺到(ダイヤモンド・オンライン)




amazon

日々の生活にhappyをプラスする|ハピタス

ポイントでお小遣い稼ぎ|ポイントタウン

GEEKLY

楽天市場

くまポン

PAGE TOP